9月22日，福建省船舶工业集团有限公司携旗下福建船政重工股份有限公司、福建省福船海洋工程技术研究院等成员单位走进江苏科技大学，开展校企座谈、专场招聘宣讲和专题讲座等系列活动。校党委副书记潘锦全，党委常委、纪委书记安祥卫等出席座谈及相关活动。
与以往不同的是，这场面向毕业生的招聘活动，同时把“课堂”开到了新生中间——福船集团代表、我校优秀校友以《笃行造船报国路，青春砺志启新程》为题，为2026级新生带来一堂生动的“生涯思政课”。
招聘会搭台、校友开讲：毕业季与入学季同上一堂“生涯思政课”
座谈会上，潘锦全代表学校对福船集团及旗下成员单位来校招聘表示热烈欢迎，对校友重返母校、共促校企合作表示诚挚谢意。校企双方围绕人才联合培养、科研协同创新、实习实训基地建设、毕业生就业等方面深入交流，表示将进一步巩固拓展校企合作空间。招聘现场，福船集团及旗下成员单位展位前，2027届毕业生手持简历有序排队，围绕岗位需求、发展通道、人才政策等内容与企业招聘负责人交流。
招聘会人气正旺，报告厅里同样座无虚席。校友从母校求学经历讲起，结合自身扎根船舶工业一线的奋斗历程，向新生讲述了船舶行业的发展前景、职业选择和时代使命。他勉励新生脚踏实地学真知、坚持不懈创新高，把个人成长融入海洋强国建设的时代坐标，传承兴船报国的不熄火种。讲座结束后，不少新生表示，入学不久就能听到来自行业一线校友的分享，让自己对专业、对行业、对未来有了更具体的认识。
资源用足、育人延伸：把招聘会变成新生转型教育现场
“招聘会是毕业年级的求职场，也是低年级的生涯课。”学校在谋划本次福船集团进校活动时，没有只把它当作一场毕业生专场招聘，而是统筹招聘、宣讲、座谈、讲座等多种功能，把企业资源、岗位资源、校友资源向新生转型教育延伸。企业进校，既选才也育人，既讲岗位也讲使命，既服务毕业生也启蒙新生。一次招聘活动，成为链接毕业季与入学季、贯通就业服务与生涯教育的重要节点。
以福船集团进校为支点，学工部进一步把重点企业进校招聘与新生专业教育、生涯教育统筹起来。企业带来的不只是岗位信息，还有行业前沿、技术趋势和人才标准；校友带来的不只是成长故事，还有“造船报国”的价值引领。通过“企业进校—校友开讲—新生启蒙—实习实践—就业选择”的链条，学校把一次招聘活动延展为贯穿人才培养全过程的育人环节，让招聘会资源真正用足、用活、用出育人实效。在江苏科技大学，校友正成为就业育人的重要力量。学校依托校友企业组团返校招聘、企业导师库等载体，把校友资源转化为生涯教育、思政教育和就业指导资源。一位校友归来，带动的不仅是一场讲座，更是一批在校生对行业、对职业、对未来的重新认识。
前置设计、体系贯通：让每场企业进校都成为就业育人课
此次福船集团进校，将招聘宣讲与新生讲座同步安排，是学校就业指导工作前置设计的一次具体实践。近年来，学校把就业指导从毕业季前移到入学季，构建“感知行业—了解行业—熟悉行业—融入行业”四步进阶体系。新生入学后，通过生涯嘉年华、专业导论、行业认知讲座、企业专家进课堂等活动，尽早建立专业认同和职业意识；进入高年级，通过简历门诊、模拟面试、名企HR面对面、就业实战等活动提升求职能力；毕业季，通过专场招聘、访企拓岗、校友企业组团返校等促进人岗匹配。
学校还通过“技术合作拓宽岗位供给面、校友资源提升人岗匹配度、产教融合优化人才培养链”联动机制，持续把校企合作优势转化为就业育人优势。下一步，学校将继续用足用好各类招聘会资源，推动招聘活动与新生转型教育、生涯思政教育、专业教育深度融合，让每一场企业进校都成为一堂生动的就业育人课，引导更多江科大学子坚定“兴船报国”志向，在海洋强国建设中书写青春答卷。
（初审、编辑：程鹏；二审：丁红；终审：张强）
